Мурманск 
Consultant@4dz51.ru 
+7 (8152) 42-14-15
Новые правила дистанционной работы: закон опубликован
С 1 января начнут действовать поправки к ТК РФ об удаленщиках.
Закрепили новые виды дистанционной работы: временная и комбинированная.
Станет проще взаимодействовать с удаленным работником. Использовать усиленные квалифицированные ЭП нужно в отдельных случаях, например при заключении трудового договора. В остальных ситуациях подойдет любой способ коммуникации, позволяющий зафиксировать факт получения электронного документа.
В экстренных случаях, в том числе при эпидемиях, разрешается переводить сотрудников на удаленку без их согласия.
Расторгнуть трудовой договор с удаленщиком можно по новым основаниям, в частности тогда, когда он без уважительной причины не выходит на связь более 2 дней подряд.
Документ: Федеральный закон от 08.12.2020 N 407-ФЗ
Самые важные новшества для бухгалтеров в 2021 году
Мы собрали вместе основные изменения законодательства, которые нужно учитывать бухгалтеру в новом году.
Ознакомьтесь с ними, чтобы узнать:
- как заполнять налоговые платежки;
- по каким ставкам платить НДФЛ;
- по каким формам нужно отчитываться по НДС, НДФЛ, страховым взносам, налогу на прибыль, налогу на имущество организаций;
- как изменились предельные базы по взносам;
- когда инспекция не примет декларацию по НДС;
- как вести бухучет запасов.
Об этом и о многом другом:
Документ: Основные изменения налогового законодательства в 2021 году
Новогодние каникулы предлагают проводить с 31 декабря по 6 января
Госдума рассмотрит идею сделать нерабочим праздничным днем 31 декабря взамен 8 января.
Изменение планируют ввести с 2024 года. Причина в том, что в последний день 2021 года граждане будут отдыхать по решению правительства, а в 2022 и 2023 годах 31 декабря выпадает на выходной.
Напомним, некоторые регионы рекомендуют организациям перенести в этом году выходной с 26 на 31 декабря.
Документ: Проект Федерального закона N 1070437-7
Может потребоваться соблюдать больше мер для безопасности труда
В Госдуму внесен проект с новой редакцией главы ТК РФ об охране труда.
В целом правила останутся прежними, однако у работодателей могут появиться новые обязанности, среди которых учет микротравм (с. 63 проекта). Нужно будет регистрировать и рассматривать обстоятельства появления полученных при выполнении работ ссадин, ушибов и других повреждений, которые не привели к расстройству здоровья или к временной нетрудоспособности. Поводом для проведения проверки послужит обращение пострадавшего сотрудника к руководству.
Также работодателей могут обязать систематически проводить мероприятия по выявлению опасностей (с. 47 проекта). Для этого нужно будет обнаруживать, распознавать и описывать опасности, в том числе их источники, условия возникновения и потенциальные последствия при управлении профрисками.
Документ: Проект Федерального закона N 1070354-7
ФНС вводит новые дополнительные реквизиты фискальных документов
Опубликован приказ, устанавливающий новые допреквизиты и новые форматы фискальных документов. Особых положений о вступлении в силу в приказе нет, значит, он действует по общему правилу — с 21 декабря.
По сравнению с прежними правилами в перечень реквизитов кассового чека коррекции или БСО коррекции включили, в частности, такие позиции (п. 6 приложения N 1 к приказу):
- наименование и ИНН покупателя;
- порядковый номер кассового чека коррекции (БСО коррекции) за смену;
- признак расчета;
- применяемая при расчете система налогообложения;
- абонентский номер либо адрес электронной почты покупателя (клиента);
- наименование товаров, работ, услуг, платежа, выплаты, а также их количество, цена в рублях за единицу с учетом скидок и наценок, стоимость с учетом скидок и наценок с указанием ставки НДС;
- сумма расчета с отдельным указанием ставок и сумм НДС по этим ставкам.
Кроме того, допреквизиты утвердили для таких фискальных документов:
- кассового чека или БСО (п. 5 приложения N 1 к приказу);
- запроса о коде маркировки (п. 11 приложения N 1 к приказу);
- уведомления о реализации маркированного товара (п. 12 приложения N 1 к приказу);
- ответа на запрос (п. 13 приложения N 1 к приказу);
- квитанции на уведомление (п. 14 приложения N 1 к приказу).
Документ: Приказ ФНС России от 14.09.2020 N ЕД-7-20/662@
На выбор формата трудовых книжек у работников остался месяц
До 31 декабря включительно нужно завершить сбор с персонала письменных заявлений о выборе формата трудовой книжки.
Если сотрудник отказался от ведения трудовой книжки, ее нужно выдать в день подачи заявления, если не сделал выбор — продолжить вести в бумажном варианте.
Документ: Федеральный закон от 16.12.2019 N 439-ФЗ